现在要求公司赔偿,赔偿额应该怎么定?

临时工工伤赔偿需依工伤认定和鉴定级别定。依据《工伤保险条例》,未及时申请工伤认定可能影响赔偿。严重后果为无法获得应有赔偿,权益受损。
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常见处理方式为申请工伤认定,进行工伤鉴定,按级别赔偿。选择时应确保及时性,避免错过认定时效,影响赔偿权益。
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赔偿依工伤情况定。操作:1.立即申请工伤认定,确保权益;2.进行工伤鉴定,明确赔偿级别;3.根据鉴定结果,计算赔偿金额,包括医疗费等;4.与公司协商赔偿,或申请劳动仲裁。
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